Soi kèo Thụy Sĩ vs Đức, 02h00

Ngồi canh cho con gái vô thuốc hóa trị cả một ngày dài, dù đôi mắt đờ đẫn vì mệt mỏi nhưng chị Bích chẳng dám rời khỏi con nửa bước. Kim Oanh là con gái đầu lòng của vợ chồng chị, từng là đứa trẻ bụ bẫm, trắng trẻo, hoạt bát và hay cười. So với cô bé đang nằm đó, mái đầu trọc lóc, làn da cháy sạm vì tác dụng phụ của thuốc hóa chất, chị chẳng cầm nổi cơn đau thắt lòng.

Kim Oanh bắt đầu có biểu hiện bệnh từ đầu tháng 4, mắt trái của con khi ấy bị sưng nhẹ. Chị Bích đưa con đi khám ở cơ sở y tế tư nhân, bác sĩ kết luận con bị viêm đường giác mạc, nhưng uống thuốc kháng sinh nhiều ngày vẫn không khỏi, thậm chí càng bị lồi thêm ra.

Thấy bệnh của con bất thường, chị Bích vét sạch tiền tiết kiệm được hơn 20 triệu đồng, đưa con lên Bệnh viện Nhi đồng 2, rồi Bệnh viện Mắt TP.HCM để khám. Sau khi có kết quả chụp MRI, bác sĩ Bệnh viện Mắt chẩn đoán con bị bướu trong hốc mắt, yêu cầu nhập viện để theo dõi. Giữa tháng 4, Kim Oanh trải qua ca phẫu thuật mổ cục bướu và gửi mẫu đi xét nghiệm sinh thiết tại Bệnh viện Ung bướu TP.HCM. Đến đầu tháng 5, bệnh viện thông báo con bị khối u ác tính.

Những ngày đầu biết được bệnh của Kim Oanh, vợ chồng chị Bích bị khủng hoảng tinh thần. Họ không thể tin nổi đứa con bụ bẫm, dễ thương của mình lại mắc phải căn bệnh quái ác. Rồi chính nụ cười vô tư của con gái đã đánh thức bản năng chiến đấu của họ.

Chị Bích phải đưa con về quê tận Nghệ An để xin giấy chuyển viện, sau đó cô bé bắt đầu nhập viện Bệnh viện Ung bướu TP.HCM từ đầu tháng 6 để hóa trị. Đã 3 tháng trôi qua, chị Bích vẫn còn run sợ mỗi khi nhớ lại hình ảnh con gái trong 2 đợt truyền thuốc hóa trị đầu tiên.

Ngày thường, Kim Oanh là đứa trẻ hay cười, hoạt bát và vui vẻ. Nhưng thời gian đó, con hành sốt liên tục 7 ngày, môi và miệng lở loét, đau xuống tận họng. Hễ cứ ăn vào là ói ra, ngủ mê sảng. Có ngày, thấy con mắt bên phải của con bị đỏ và hơi sưng, chị Bích tá hỏa gọi bác sĩ, tưởng khối u của con di căn. Chị cứ thế khóc nức nở.

Giấc ngủ nhọc nhằn của em bé 5 tuổi. Trên tay con, kim truyền vẫn đang rót từng giọt thuốc hóa chất vào cơ thể nhỏ bé.

Đau lòng hơn khi mỗi ngày chị chải đầu cho con, mái tóc mềm mại cứ rụng dần tơi tả. “Con mới 5 tuổi, đã biết gì đâu. Khi thấy mắt sưng hoài không khỏi, con hay hỏi tôi: “Sao con ong chích con mãi mà không khỏi?”. Tôi nghe mà buốt cả ruột gan”, chị Bích nghẹn ngào tâm sự.

Khổ sở càng thêm chất chồng khi cô bé phát bệnh vào mùa dịch Covid-19. Giao thông công cộng tê liệt, mỗi lần từ nhà trọ ở Đồng Nai lên bệnh viện, chị Bích phải bắt xe taxi cả đi và về hết gần 2 triệu đồng. Thời gian đầu, mẹ con chị ở trọ trong một khu tồi tàn, mỗi ngày hết 120 nghìn đồng. Nhưng dịch Covid-19 đã càn quét đến, chị buộc phải kiếm căn phòng trọ khép kín để 2 mẹ con tá túc.

Tính ra, cả tiền chữa bệnh, mà chủ yếu là tiền thuốc ngoài danh mục bảo hiểm y tế, thêm tiền trọ và tiền đi lại, mỗi tháng vợ chồng chị phải tiêu hết 15-20 triệu đồng. Con số hoàn toàn vượt khả năng của họ.

3 năm trước, chị Bích mang bầu con gái út. Ở quê quanh năm làm ruộng, họ chẳng có nổi một đồng dư dả, đành dắt díu nhau vào Đồng Nai làm công nhân. Sau khi sinh, chị Bích ở nhà chăm con và nhận trông thêm vài đứa trẻ hàng xóm để phụ chồng tiền sữa cho con. Một mình anh Hùng đi làm, lương tháng cao điểm cũng chỉ được 8 triệu, còn tháng không tăng ca chỉ được 6 triệu đồng. Họ sống chắt bóp lắm cũng chỉ dư vài trăm nghìn.

Người mẹ trẻ cầu cạnh khắp nơi mong lo được chi phí cho con chữa bệnh

Thời điểm Kim Oanh mới phát bệnh, chị Bích đã vét sạch tiền tiết kiệm để đưa con đi khám, làm xét nghiệm và mổ lấy khối u. Bởi vậy, những đợt sau đó đưa con đi hóa trị, họ chỉ có thể vay mượn. Đáng tiếc gia đình nghèo chẳng có gì thế chấp nên không còn ai dám cho họ vay thêm. Chẳng còn cách nào xoay sở, họ đành phải cầu cạnh khắp nơi để tìm đường sống cho con.

“Nhiều lần thức giấc lúc nửa đêm, tôi cảm thấy những ngày này giống như một cơn ác mộng. Tôi ao ước sáng mai mở mắt ra, con gái lại là đứa trẻ khỏe mạnh như trước”, người mẹ trẻ nắm chặt bàn tay nhỏ bé của con, nước mắt tuôn rơi.

Khánh Hòa

2- Ông Lê Kiên Trung, Nhà biệt thự số 168, khu Phú Mỹ Hưng, TP HCM gửi đơn tố cáo và yêu cầu kiểm tra, thanh tra ông Vụ trưởng vụ Tổ chức cán bộ, Tổng cục Hải quan vì đang là đối tượng bị kiểm tra theo quyết định của UBKTTW. Ông đã có nhiều sai phạm trong khi là Cục Phó cục điều tra Chống buôn lậu đã buông lỏng quản lý đối với cán bộ và đã bị bắt. Ông cũng đã có nhiều sai phạm trong công tác quản lý, tham mưu...

3- Phạm Hoàng Hưng, số 1 Cống Quỳnh, Quận 1 TP Hồ Chí Minh, gửi đơn tố cáo ông giống như những hành vi mà ông Lê Kiên Trung đã từng tố cáo.

Bán ô tô lừa đảo và khiếu nại vòng vèo

4- Bà Nguyễn Thị Nguyệt Hoa 286, Lương Yên, Bạch Đằng, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội, phản ảnh về việc cán bộ trực chốt tổ Covid cộng đồng, tổ 10, phường Thanh Trì chửi bới, xúc phạm và hành hung người dân. Bí thư chi bộ HTX Sứ cách điện, tổ trưởng tổ dân phố 10 không gương mẫu, bao che đối tượng hành hung người dân.

5- Bà Nguyễn Hồng Hạnh, 84, Xuân Phương, phường Phương Canh, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội, làm đơn tố cáo ông Đàm Duy Ngọc là Trưởng phòng giao dịch Ngân hàng Viettinbank số 39 Âu Cơ, Tây Hồ, Hà Nội thuộc chi nhánh Đông Anh đã bán cho bà 1 chiếc xe ô tô Range Rover màu đỏ và nói vì giấy tờ đang bị Công an giao thông giữ và hứa 10 ngày sẽ trả lại giấy tờ. Tuy nhiên sau khi phát hiện ra xe đang bị thế chấp tại Ngân hàng Á Châu, bà yêu cầu các cơ quan chức năng khởi tố ông Đàm Duy Ngọc về tội lừa đảo.

6- Ông Bùi Kiến Quốc Trưởng văn phòng luật sư Kiến Quốc có trụ sở tại nhà số 102, ngõ 34, phố Hoàng Cầu, Quận Đống Đa, thành phố Hà Nội, gửi đơn khiếu nại ông Nguyễn Hữu Chỉnh, Chánh án Tòa án nhân dân thành phố Hà Nội chỉ đạo cấp dưới làm sai các qui định, để quá hạn gần 4 năm không xét xử sơ thẩm vụ án Hành chính số 54/2018/TLDT-HC ngày 29-1-2018 về việc ông khởi kiện Bộ trượng Bộ tư pháp vì ra quyết định kỷ luật xóa tên ông trong danh sách Đoàn luật sư Hà Nội, thu hồi chứng chỉ hành nghề luật sư trái pháp luật...

7- Nhân dân xã Tân Dương, Hoa Đông, Thủy Nguyên, Hải Phòng, do bà Hường bà Mến, bà Tú và ông Khương dứng tên, kêu cứu khẩn cấp về việc UBND TP Hải Phòng, UBND huyện Thủy Nguyên thực hiện không đúng quy định của pháp luật về đơn giá đất bồi thường khi thu hồi đất cho dự án đầu tư xây dựng hạ tầng kỹ thuật Khu đô thị Bắc Sông Cấm gây thiệt hại trực tiếp đến quyền lợi của người dân, khiến một bộ phận lớn các hộ dân không đồng tình, phát sinh kiến nghị, tố cáo kéo dài.

8- Bà Vũ Thị Thản. Thôn Bòng Xá, xã Tân Trào, huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang, gửi đơn tố giác cán bộ xã đã viện việc làm lại sổ đỏ để thu hồi sổ đỏ của bà sau đó giả mạo chữ ký của gia đình bà để bán đất và làm sổ đỏ cho người khác trên phần đất của bà. 8 năm sau mới trả lại. Bà đã làm đơn khiếu kiện, tố giác đến các cơ quan chức năng của huyện và của tỉnh, song các cơ quan chức năng đã không giải quyết triệt để kéo dài. Cho đến nay bà vẫn tiếp tục đi gõ cửa các cơ quan chức năng nhưng vẫn không được giải quyết.

9- Ông Nguyễn Nam Sơn tổ 8, khu 8, phường Thanh Sơn, thành phố Uông Bí, Quảng Ninh là người Đại diện cho Công ty cổ phần Đông Á, đã gửi đơn đến các cơ quan ban ngành và lãnh đạo tỉnh Hải Dương đính chính về viếc ông Nguyễn Công Toàn đã ký Đơn tố cáo và đề nghị (tố cáo điện lực Gia lộc và xã hội đen vi phạm pháp luât) đến các cơ quan chức năng và lãnh đao Hải Dương với chức danh là Tổng giám đốc. Tuy nhiên ông Tổng giám đốc không phải là người đại diện theo pháp luật của công ty. Người đại diện là ông Nguyễn Nam Sơn. Việc gửi đơn tố cáo là không đúng sự thật nên công ty gửi lời xin lỗi...

10- Ông Trần Văn Kỳ, Giám đốc Công ty TNHH Đông Á-KTS Việt Nam, gửi đơn kêu cứu về việc bị bà Hà Thị Hợi, ở Đội 5, thôn Cát Thuế, xã Vân Côn, huyện Hoài Đức, TP HN là Tổng Giám đốc Công ty TNHH AHA. KOREA, đã dùng facebook bình luận những nội dung không đúng về Công ty, cá nhân nhân viên của Công ty ông, làm ảnh hưởng uy tín. Bà cho rằng là Giám đốc công ty luật chuyên tư vấn pháp luật mà phạm luật coi thường pháp luật. Ngoài ra còn chia sẻ thông tin vào khu chung cư để mọi người biết...Ông Kỳ cho rằng việc vu khống, bôi nhọ uy tín Công ty Đông Á trong thời gian dài đã làm ảnh hưởng đặc biệt đến tình hình kinh doanh của công ty. Hàng loạt hợp đồng lớn đều bị khách hàng hủy...

Ban Bạn đọc

Họ vô địch Cúp bóng đá châu Phi hồi đầu năm  nhưng gặp khó khăn trong khâu ghi bàn, ngay cả khi có Mane trong đội.

Senegal có hàng phòng ngự chắc chắn, cũng không để thủng lưới nhiều nhưng lại thiếu sự sắc sảo và điều đó có thể khiến họ phải trả giá nếu tiến được vòng đấu loại trực tiếp.

Tuy nhiên, tôi tin rằng tuyển Hà Lan sẽ lọt vào vòng 16 đội và họ có thể gây bất ngờ tại giải đấu này.

Mọi người nghe có vẻ không quen khi tôi nhắc đến sắc cam như một chú ‘ngựa ô’ World Cup ở Qatar khi họ vốn là đội mạnh, xếp vào hàng ứng viên. Nhưng điều đó không còn đúng trong những năm gần đây.

Mặc dù vậy, nhìn vào đội hình của tuyển Hà Lan có thể thấy họ sở hữu nhiều cầu thủ tài năng. Nếu họ chơi bốc, có thể tiến xa tại giải và sẽ khởi đầu bằng thắng lợi trước Senegal. Tôi dự đoán tỷ số là Senegal 0-2 Hà Lan”.

Chuyên gia dự đoán của Sportmode cũng cược Hà Lan thắng, nhưng là với tỷ số tối thiểu 1-0 trước Senegal.

Liên quan đến trận đấu Senegal vs Hà Lan lúc 23h ngày 21/11 thì đây là cuộc chạm trán đầu tiên giữa 2 đội trên mọi đấu trường.

Đây cũng là lần đầu tiên cả tuyển Hà Lan và Senegal cùng lọt qua vòng loại World Cup, khi trước đó sắc cam không thể góp mặt trong 2 kỳ mà Senegal tham dự (World Cup 2002 và 2018).

Tuyển Hà Lan có thành tích thắng 3 hòa 1 trước các đối thủ châu Phi tại World Cup. Họ đã thắng 5 trận gần nhất trước các đối thủ châu Phi trên mọi đấu trường.

Trong khi đó, Senegal thắng 3 hòa 3 thua 2 trong các trận đấu tại World Cup và cả 3 chiến thắng đều là trước các đối thủ châu Âu.

Đội hình dự kiến 2 đội:

Senegal: Mendy; Sabaly, Cisse, Koulibaly, Ballo-Toure; Kouyate, N.Mendy, Gueye; Sarr, Dia, Diatta

Hà Lan: Pasveer, Timber, Van Dijk, Ake; Frimpong, De Jong, Koopmeiners, Blind; Klaassen; Gakpo, Bergwijn

Do dịch Covid-19 vẫn diễn ra phức tạp tại Nhật Bản, BTC J-League quy định những cầu thủ nước ngoài vừa mới hoàn tất thời gian cách ly và gia nhập đội bóng như trường hợp Đặng Văn Lâm chỉ được ra mắt bằng hình thức livestream.

Thủ thành tuyển Việt Nam có buổi giao lưu trên fanpage Cerezo Osaka, vào giờ nghỉ giữa trận đấu của CLB này với Urawa Red Diamonds lúc 13h.

Đặng Văn Lâm chính thức ra mắt Cerezo Osaka

Đặng Văn Lâm rất tự tin, bước ra sân Yanmar Nagai cùng một ngoại binh khác là Adam Taggart. Do thời gian có hạn, nên thủ môn Việt kiều chỉ nói ngắn gọn trong ngày mình ra mắt.

"Xin chào mọi người. Tôi là Đặng Văn Lâm đến từ Việt Nam. Tôi rất vui và hạnh phúc khi được gia nhập đội bóng, là một phần của Cerezo Osaka. Đây là lần đầu tiên tôi đến Nhật Bản, mong được các CĐV ủng hộ. Tôi quyết tập luyện thật tốt, cống hiến hết sức cho đội bóng. Tôi cố gắng mang niềm vui cho tất cả mọi người",Đặng Văn Lâm chia sẻ.

Trước đó, ngày 3/4, Văn Lâm và một số ngoại binh của Cerezo Osaka sang Nhật và được cách ly ở làng VĐV J-League trong vòng 14 ngày.

Sau khi chính thức ra mắt CLB mới, Đặng Văn Lâm bước vào tập luyện, chờ cơ hội được ra sân tại J-League. Tại Cerezo Osaka, Đặng Văn Lâm được trao áo thi đấu số 1, tuy nhiên anh rất khó cạnh tranh với huyền thoại đội bóng, cựu thủ thành U23 Hàn Quốc Kim Jin Hyeon.

Giải VĐQG Nhật Bản hiện đang diễn ra vòng 12, đội của Văn Lâm tạm xếp ở vị trí thứ 6 trên BXH. 

Song Ngư

Hệ thống đào tạo với nhiều trình độ

Thông qua SkillsFuture, Chính phủ Singapore đã thiết lập hệ thống đào tạo với nhiều trình độ khác nhau nhắm tới các nhóm xã hội khác nhau để đáp ứng nhu cầu nâng cao, bổ sung kỹ năng thiếu hụt cho người lao động, giúp họ tìm việc làm, chuyển đổi, thăng tiến nghề nghiệp, đặc biệt là hình thành văn hóa học tập suốt đời.

Chương trình bao gồm một số sáng kiến – cấu phần cốt lõi (chẳng hạn như: Gói tín dụng SkillsFuture, chuyển đổi nghề nghiệp,…), dành cho nhiều đối tượng trong đó tập trung vào sinh viên, người trưởng thành, doanh nghiệp, người sử dụng lao động và các cơ sở đào tạo.

Nhìn chung SkillsFuture liên quan tới một loạt các công cụ chính sách với phạm vi đối tượng thụ hưởng nhiều hơn, trong thời gian lâu hơn, hỗ trợ một cách tốt nhất các nguồn lực để sinh viên, người lao động đạt được mức độ thành thạo của kỹ năng nghề nghiệp. 

Công dân Singapore từ 25 tuổi trở lên đều có cơ hội tiếp cận gói hỗ trợ tín dụng SkillsFuture của Chính phủ với mức hỗ trợ 500 đô la Singapore trở lên để tham gia đào tạo phát triển kỹ năng. Tính đến cuối năm 2017, tổng số công dân Singapore được hỗ trợ từ gói tín dụng là 285.000 người, tương ứng với 18.000 khóa đào tạo kỹ năng được triển khai.

SkillsFuture đã thiết lập hệ thống đào tạo đa cấp độ với hàng chục sáng kiến và chương trình khác nhau nhắm tới nhu cầu về phát triển kỹ năng ở các nhóm đối tượng khác nhau như sinh viên, người lao động ở các giai đoạn khác nhau của nghề nghiệp.

Chương trình đã đầu tư, hợp tác với các ngành công nghiệp khác nhau để mở rộng đối tác doanh nghiệp tư nhân, tăng cường hợp tác giữa các cơ sở đào tạo, hiệp hội nghề nghiệp, các tổ chức đoàn thể và người sử dụng lao động cùng tham gia phát triển kỹ năng cho người lao động.

The báo cáo ngân sách năm 2018, Chính phủ Singapore đã dành khoản đầu tư 220 triệu đô la để triển khai những kế hoạch, chính sách và chiến lược phát triển kỹ năng thông qua chương trình này.

Bốn mục tiêu của SkillsFuture

Thứ nhất, hỗ trợ công dân Singapore có được những lựa chọn đúng đắn về giáo dục, đào tạo và nghề nghiệp.

Chính phủ Singapore thiết lập hệ thống tư vấn, hướng nghiệp hoàn thiện được triển khai ở tất cả cấp học phổ thông đến cơ sở đào tạo nghề, trường cao đẳng, đại học và tiếp diễn trong suốt quá trình nghề nghiệp của mỗi người dân.

Thông qua các chương trình hợp tác chặt chẽ giữa các cơ quan của Chính phủ, các ngành công nghiệp, các doanh nghiệp, người sử dụng lao động và các cơ sở đào tạo, người dân Singapore tiếp cận được một cách đầy đủ thông tin về các ngành nghề, ngành công nghiệp liên quan từ rất sớm. Họ cũng được tiếp cận những thông tin thực tế về việc làm và những thay đổi nhu cầu của thị trường lao động.  

Thứ 2, phát triển hệ thống giáo dục đào tạo tích hợp, chất lượng cao đáp ứng những thay đổi liên tục của thị trường lao động.

Nền giáo dục và đào tạo Singapore được đánh giá, tổng kết thường xuyên và theo định kỳ để đảm bảo hệ thống này luôn được bổ sung, hoàn thiện đáp ứng một cách đầy đủ nhu cầu học tập, nâng cao trình độ kỹ năng, năng lực chuyên môn thường xuyên của người dân, đáp ứng nhu cầu về phát triển chuyên sâu.

Thứ 3, thúc đẩy người sử dụng lao động về việc công nhận và phát triển nghề nghiệp dựa vào kỹ năng và kỹ xảo. Người sử dụng lao động được tham gia vào quá trình thiết kế và triển khai một khung để người lao động có thể thăng tiến trong nghề nghiệp thông qua việc phát triển kỹ năng.

Thứ 4, nuôi dưỡng văn hóa để hỗ trợ và tôn vinh việc học tập suốt đời. Đây là quá trình lâu dài nhằm tôn vinh, coi trọng những kỹ năng, giá trị của thành quả lao động mà lao động có kỹ năng tạo ra trong lĩnh vực hoạt động nghề nghiệp. Đồng thời đề cao văn hóa học tập suốt đời để đáp ứng yêu cầu của công việc, sự đam mê và phát triển nghề nghiệp mỗi cá nhân.

Minh Vy