Bốn cách để có sự tôn trọng từ đồng nghiệp quyền lực hơn

来源：NEWS 编辑：Giải trí 时间：2025-03-30 22:01:16

Dù thừa nhận hay không,ốncáchđểcósựtôntrọngtừđồngnghiệpquyềnlựchơbang xep hang cup c2 trong quan hệ đồng nghiệp luôn có khác biệt về quyền lực. Điều này thường dựa trên địa vị, đặc thù nhiệm vụ mỗi người và ai có nhiều quyền kiểm soát hơn trong những thời điểm nhất định.

Ví dụ, trưởng nhóm kỹ sư sẽ ra quyết định cuối cùng về thời gian ra sản phẩm mới. Người này khả năng nhiều quyền lực hơn trưởng nhóm bán hàng. Kết quả, có thể cùng cấp bậc nhưng quyền lực phân hóa, khiến nhân sự cấp bậc thấp hơn khó chịu. Do đó, sự cân bằng là điều cần phát triển để đạt được sự tôn trọng lẫn nhau trong mối quan hệ với đồng nghiệp ở công sở.

Về cơ bản, đó là quá trình khẳng định bản thân, kết hợp với rèn luyện quyền tự quyết, đặc biệt là vào thời điểm bị bỏ rơi hoặc phụ thuộc. Sau đây là 4 cách triển khai cụ thể.

Cán cân quyền lực giữa các đồng nghiệp cùng cấp có thể cân bằng theo các cách ứng xử tế nhị. Ảnh: Pixabay

上一篇：Nhận định, soi kèo Santos de Guapiles vs Deportivo Saprissa, 9h00 ngày 28/3: Chủ nhà có điểm
下一篇：Nhận định, soi kèo Burnley vs Bristol City, 22h00 ngày 29/3: Cửa trên ‘ghi điểm’

Bốn cách để có sự tôn trọng từ đồng nghiệp quyền lực hơn

友情链接